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Re-Zertifizierung "Ausgezeichneter Arbeitgeber"

TN1/12.02.18 Im November 2017 erhielt aquatherm zum zweiten Mal die Auszeichnung „Ausgezeichneter Arbeitgeber“. Während des dreitägigen Audits besuchte ein Prüfer des TÜV Rheinland sowohl den Standort Attendorn als auch den Standort Radeberg und führte vor Ort insgesamt acht Interviews mit Mitarbeitern, um sich ein genaues Bild von aquatherm als Arbeitgeber zu machen. Im Fokus standen dabei Themen wie Strategie, Unternehmenskultur und die verschiedensten Personalprozesse.

Das Zertifikat ist branchenübergreifend und größenunabhängig für alle Unternehmen und Organisationen gültig. Auf dem Weg zu diesem Arbeitgeber-Siegel durchläuft das Unternehmen begleitend mit dem TÜV einen siebenstufigen Prozess: 

1. Erstgespräch zur Projektplanung

2. Vorprüfung (optional) durch Selbstauskunft und GAP-Analyse

3. Zertifizierungsaudit sowie Prüfung der Wirksamkeit des Personalmanagements

4. Zertifikatserteilung und Erhalt des Prüfsiegels „Ausgezeichneter Arbeitgeber“

5. After Sales Support (optional) inklusive Vermarktung des Arbeitgeber-Siegels

6. Jährliche Überwachungsaudits

7. Re-Zertifizierung nach drei Jahren 

Die Experten des TÜV-Rheinland haben einen objektiven Blick auf interne Abläufe. So lassen sich langfristig Betriebsprozesse optimieren und die Zufriedenheit der Mitarbeiter stärken.

Mit der Zertifizierung hebt sich aquatherm aus der breiten Masse an Unternehmen hervor und wirkt durch das gestärkte Arbeitgeberimage aktiv dem Fachkräftemangel entgegen. Zudem dient die Zertifizierung dem Aufbau einer Arbeitgebermarke, ermöglicht eine gezielte Ansprache der „Generation Y“ und macht aquatherm damit besonders attraktiv für Nachwuchskräfte. Eine starke Arbeitgebermarke ist wichtig, denn der Arbeitgebermarkt wandelt sich mehr und mehr zu einem Bewerbermarkt. Das Interesse von Bewerbern an der Unternehmenskultur ihres potenziellen Arbeitgebers steigt. 

aquatherm erlangte das TÜV-Zertifikat erstmalig im Jahr 2014 und unterzieht sich im Dreijahresrhythmus der Re-Zertifizierung. Wir freuen uns, auch in Zukunft ein „Ausgezeichneter Arbeitgeber“ zu sein und danken unserem Team Personal sowie allen interviewten Mitarbeitern in Radeberg und Attendorn. 

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